Нет. Не зачем. Служба у государя дает определенные навыки для работы, помогает лучше отделять зерна от плевел в собственном мозгу - в первую очередь.Плюс появляется понимание качества человеческого материала, с которым работаешь, избавляешься от юношеской запальчивости и стремления немедленно уволить туповатого сотрудника. Ну, учишься работать с тем материалом, который находится в распоряжении. Но легкой и продуктивной работу в министерстве не назовешь. По времени - с 9 и до конца исполнения текущих заданий, очень часто на финале смысл задания меняют, так что 60 % проделанной работы идет в корзину. А постоянно присутствующая готовность руководства обвинить нижестоящего сотрудника в своих промахах удручает. Понимаешь, что большинство из них во дворе по дыньке не получали за пустые разговоры.